Rekrutacja

Projektant Graficzny – junior lub mid level print & graphic designer 

Miejsce: Klecza Dolna

Co będzie Twoim typowym daily?

• projektowanie z pakietem Adobe głównie Photoshop + Illustrator + pluginy,
• tworzeniem materiałów graficznych do druku (wydruki wielkoformatowe i poligraficzne),
• skład materiałów graficznych,
• dostosowywanie projektów do technologii i metody produkcji (np. pliki od klientów, które trzeba przerobić np. trasować, obrysowywać, odtwarzać projekty, profilować i zapisać na serwer do druku),
• sprawdzaniem poprawności gotowych materiałów graficznych przekazywanych do druku w oparciu o wytyczne dla danego materiału,
• współpraca z drukarzami (wdrożymy Cię mamy gotowy proces),

Co zyskasz dołączając do naszego zespołu?

• możliwość rozwoju poprzez świetnych instrukorów szkoleniowych Adobe (np. smaczki i trick ułatwiające realizację projektów) w tym cały czas dochodzą kolejne nowe rozwiązania i technologie,
• wsparcie ze strony całego zespołu nie tylko na początku wdrożenia (wyznajemy zasadę, jak nie wiemy to pytamy, bo szybciej rozwiążemy problem i dowieziemy projekt),
• nie będziesz robił niewidzialnych projektów cyfrowych, wszystkie są namacalne i będziesz przyczyniał się do ich powstawania,
• własne, dobrze skonfigurowane stanowisko pracy z możliwością uzupełnienia sprzętu wg Twoich potrzeb,
• wynagrodzenie podstawowe + dodatek + premie (dodatek określimy podczas rekrutacji na bazie umiejętności to ważna zmienna, premie od ilości realizowanych projektów),
• jeżeli masz jakieś sugestie, śmiało możemy o nich porozmawiać i wdrożyć,

Dołącz do nas, jeżeli:

• mieszkasz niedalego nas (do 5km), długie dojazdy to zawsze zmora szukamy osób lokalnie,
• znasz pakiet Adobe w tym Photoshop i Illustrator (w stopniu: dobrze ogarniam),
• masz doświadczenie w projektowaniu graficznym (nie musisz tego niczym potwierdzać oprócz umiejętności – zweryfikujemy to 🙂),
• posiadasz wyczucie estetyki, realizujesz projekty szybko oraz nie jesteś perfekcjonistą – to potrafi bardzo przeszkadzać i wydłużać projekty,
• jesteś osobą, która chce działać i poszerzać umiejętności – szukamy osoby zaangażowanej na cały dzień, na pełen wymiar czasu pracy, nie zdalnie i nie dorywczo (praca 8-16, od pon-pt.),
• potrafisz pracować w oparciu o listę zadań z priorytetami (mamy narzędzia i proces),
• jeżeli chcesz się rozwijać i pracować nad realnymi i fajnymi projektami, którymi się pochwalisz, dla różnych klientów o zróżnicowanej problematyce – dajemy Ci możliwość rozwoju w ścieżkach grafika, projektowanie do sieci, digital marketing, DTP. (dzisiaj mówimy o tej pierwszej 🙂),
• dobrze, jeżeli do CV załączysz swoje najlepsze prace graficzne (każdy rodzaj: obrazy/ilustracje/rendery, grafiki do druku czy do sieci/internetu, linki do Twojego portfolio lub strony WWW),

Nie wysyłaj aplikacji jeżeli:

• pracujesz tylko w Corelu (nawet na poziomie master),
• jesteś agencją i szukasz zleceń =,
• jeżeli nie wykonałeś/aś żadnego projektu komerycjnego (czyli dla kogoś niekoniecznie za pieniądze),
• zmieniasz branżę i postanowiłeś zostać grafikiem,

PS. (od zespołu)

Nie uświadczysz tutaj nudy, nie jesteśmy w korpo. Tutaj wszyscy się wzajemnie wspieramy i podrzucamy sugestie i rozwiązania (szybko i merytorycznie), nie wymyślamy koła na nowo ale żeby nie było za słodko… wymagamy umiejętności od siebie na wzajem w obszarach zadań, które każdy z nas realizuje.

Dodatkowo prosimy o przesyłanie CV z dołączoną klauzulą:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Sigma Grupa Mediowa Sp. z o.o. z siedzibą w Klecza Dolna 75, 34-124 Klecza Górna. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z 27 kwietnia 2016 r. (RODO).

Informujemy, że Administratorem danych jest firma Sigma Grupa Mediowa Sp. z o.o. z siedzibą w Klecza Dolna 75, 34-124 Klecza Górna. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.”